Ключевым отраслям Забайкалья не хватает 56 тысяч работников

Во вторник, 1 февраля, в Чите министерство труда и социальной защиты населения Забайкальского края отчиталось о своей работе в прошлом году. Чиновники отметили, что уровень безработицы общими стараниями в регионе сократился с 5% до 1,5%, а центры занятости за год помогли найти работу почти 17 тысячам жителей Забайкалья. 

Вместе с тем, вице-премьер краевого правительства Инна Щеглова отметила, что ключевым отраслям Забайкальского края в настоящее время не хватает, минимум, 56 тысяч работников. Речь идет о вакансиях в таких социальных сферах, как образование и здравоохранение, а также о дефиците кадров в строительстве и других сферах экономики, где реализуются инвестиционные проекты. 

- Нам необходимо 56 тысяч работников, в том числе в инвестиционных проектах. Ключевые отрасли находятся без работников, - сказала чиновница. Инна Щеглова также выразила уверенность, что решить проблему дефицита кадров поможет новая модель центра занятости "Современный кадровый центр". 

Также, по словам вице-премьера краевого правительства, в Забайкалье разрабатывается долгосрочная программа содействия занятости молодёжи до 2030 года. Минтруд России предлагает несколько вариантов такого содействия для регионов Дальнего Востока. 

- Это субсидирование найма при трудоустройстве молодёжи, стимулирование трудоустройства выпускников, в том числе путём стажировки, и увеличение участников из числа молодёжи в программе "Трудовые ресурсы", - уточнила Инна Щеглова.

Кроме того, задействуется программа трудовой мобильности, согласно которой государство поддерживает материально тех специалистов, которые планируют изменить регион своего проживания для получения работы в соответствии с освоенной ранее специальностью.