Новые поправки в краевой закон «Об административных правонарушениях» устанавливают новые виды административной ответственности – за недостоверные сведения в учредительные документы пунктов приема и отгрузки древесины и за уклонение от обязанности предоставлять квоту на трудоустройство подростков, сообщает пресс-служба Законодательного Собрания Забайкальского края.
В целях усиления контроля за перемещением и отгрузкой древесины на территории края, депутаты Законодательного Собрания дополнили краевой закон новыми штрафными санкциями. За «лукавство» в учредительных документах частному предпринимателю грозит штраф от 4 до 5 тысяч рублей, должностным лицам – в десять раз больше, а юридическим лицам – от 400 до 500 тысяч рублей.
Еще одним изменением в закон «Об административных правонарушениях» депутаты вводят новую статью – за нарушение работодателями требований закона о квотировании рабочих мест для несовершеннолетних. Статья гласит, что если работодатель не предоставил сведения о среднесписочной численности работников, влияющей на размер квоты трудоустройства подростков, особо нуждающихся в приеме на работу, на него может быть наложен административный штраф от 10 до 15 тысяч рублей. За необоснованный отказ от предоставления квот на трудоустройство подростков руководителям предприятий и организаций грозит штраф от 15 до 25 тысяч рублей. Если же работодатель нарушил данную квоту или не выполняет свои обязательства, штраф составит от 25 до 30 тысяч рублей.
22 сентября обе поправки одобрены региональным парламентом в первом чтении. После их принятия во втором, окончательном чтении, которое запланировано на ноябрь, новые штрафы станут реальностью.
"Байкал24"