Исполняющий обязанности зам.начальника ГУВД по Иркутской области полковник милиции Игорь Самохвалов сегодня встретился с журналистами региональных СМИ, рассказав на пресс-конференции о вопросах комплектования органов внутренних дел Приангарья.
В своем выступлении полковник Самохвалов отметил, что сейчас ГУВД области последовательно реализует на практике весь комплекс законодательно закрепленных требований к отбору кандидатов на службу в милицию. В частности для установления мотивации к службе активно используются возможности полиграфа. В 2010 году детектор лжи прошли 140 сотрудников, 18 из которых были не рекомендованы к повышению в должности.
Руководитель кадровой службы ГУВД обратил внимание на то, что предъявляемые требования к будущим сотрудникам правоохранительных органов и существующая система отбора кандидатов позволяет избавиться от «случайных» людей, которые по своим морально-деловым, психологическим, физическим и иным качествам не способны должным образом выполнять возложенные на них обязанности. «В этом году из девятисот претендентов еще на первоначальном этапе мы отсеяли порядка двухсот человек. Еще пятьдесят сотрудников покинули наши ряды в центрах профессиональной подготовки. Их место в будущем должны занять более грамотные и подготовленные специалисты» - сказал Игорь Самохвалов.
С недавнего времени Федеральным законом установлен запрет приема на службу лиц, имеющих либо имевших судимость, а также граждан, уголовное преследование в отношении которых прекращено за истечением сроков давности или в связи с примирением сторон.
Значительное внимание уделяется еще и соблюдению будущим милиционерам административного законодательства. К примеру, гражданин, неоднократно нарушавший правила дорожного движения, не сможет работать в ГИБДД или же стать милиционером-водителем. По словам представителя руководства областного ГУВД, кандидатам не следует забывать и об ответственности за сокрытие или предоставление подложных документов при поступлении в органы. Факты фальсификации непременно выявляются, а подобным действиям дается принципиальная оценка. С начала года установлено 8 случаев наличия поддельных дипломов у сотрудников. Их владельцы уже уволены из органов.
Далее в своем выступлении Игорь Геннадьевич остановился на обязанностях отдельных категорий сотрудников подавать декларации о своих доходах, доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. В 2010 году таким образом отчиталось порядка 7 тысяч милиционеров. Среди них руководители, следователи, оперативники, сотрудники ГИБДД. «В будущем году мы вновь получим такие сведения и уже сможем проследить, как изменилось имущественное положение милиционера за это время. Поэтому, сотруднику, к примеру, отстроившему себе коттедж или купившему дорогостоящий автомобиль при зарплате в 20 тысяч рублей, придется объяснить, откуда у него эти средства» - отметил полковник милиции.
Не осталось без внимания журналистов и предстоящее сокращение штатов в органах внутренних дел. По данным ГУВД к 2012 году численность милиционеров Приангарья должна сократиться на 2 тысячи единиц. По расчетам Главка, сокращению подлежат порядка тысячи вакансий, еще около 150-200 единиц будут упразднены в связи с текучестью кадров. Наиболее пристальное внимание будет уделено социальным вопросам сотрудников, которым придется покинуть службу. Механизм их переобучения и последующего трудоустройства уже сегодня активно обсуждаются Правительством области. Для того чтобы бывшие милиционеры не оказались на улице совместно со службой занятости создана специальная рабочая группа.
Герман Струглин
"Байкал24" впервые опубликовано