Заработная плата работников бюджетных организаций Приморья теперь напрямую зависит от результатов их работы. В этом главный смысл новой схемы начисления заработной платы в государственных учреждениях, которая введена с сентября.
В департаменте труда пояснили: отраслевая система оплаты труда создает основу для введения эффективного контракта с работниками. В каждом бюджетном учреждении разработаны четкие показатели и критерии оценки деятельности специалистов. От них и будут зависеть размеры стимулирующих надбавок и в результате - вся зарплата работника.
Разработчики предусмотрели общие ориентиры для всех бюджетных отраслей, которые необходимо применять при начислении заработной платы в учреждение. Теперь зарплата конкретного работника будет складываться из оклада, соответствующего квалификационным данным, повышающих коэффициентов за выслугу лет, категорию, специфику работы, стимулирующих и компенсационных выплат. Предусмотрено премирование работников по результатам труда, а также возможность оказания материальной помощи работнику, попавшему в трудную жизненную ситуацию.
"Байкал24"